A AeC, que também foi escolhida como instituição parceira do povo, recebeu nesta segunda-feira, dia 26, a visita do ministro do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome, Wellington Dias.
Além de conhecer as primeiras 163 pessoas que já foram contratadas por meio do projeto, em visita as dependências da empresa em João Pessoa, fez um ato solene de receber de volta o cartão Bolsa Família de um ex-beneficiário, enquanto entregava a carteira de trabalho assinada para o agora, novo colaborador da empresa.
A AeC é apontada consistentemente como a líder brasileira na entrega de soluções de experiência do cliente e gestão de processos terceirizados.
- Servindo as principais marcas do mercado nacional, conquistou nos dois últimos anos a posição de Empresa do Ano de BPO pela conceituada Frost and Sullivan.
Líder também nas práticas de ESG, recebe há sete anos consecutivos o título de Melhor Empresa de Serviços pelo Prêmio Época Negócios 360°.
Com um olhar inovador, o seu diferencial está no modo como integra o cuidado com as pessoas e aplica tecnologia de ponta em seus processos, como inteligência artificial, robotic process automation, serviços em nuvem e ferramentas de analytics e segurança.
Atualmente, a AeC conta com mais de 45 mil colaboradores em 17 unidades distribuídas por sete Estados do País.
- É certificada pelo instituto Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar e, somente em 2022, promoveu mais de 5,8 mil colaboradores internos.
Com uma combinação única de Tecnologia e Calor Humano, completa 31 anos de história conquistando, apenas no último ano, 27 importantes prêmios e reconhecimentos do mercado.
Com um grande aumento da demanda por novos profissionais nos últimos anos, a AeC expandiu-se e está agora em 17 unidades, sendo:
- sete Estados e 11 cidades, entre elas,
- São Paulo (SP),
- Rio de Janeiro (RJ),
- Belo Horizonte (MG),
- Juazeiro do Norte (CE),
- Mossoró (RN),
- João Pessoa (PB), e
- Campina Grande (PB).
Para que se tenha uma ideia do tamanho de suas operações, em Campina Grande, cerca de um terço dos jovens contratados na cidade são colaboradores da empresa, enquanto em Juazeiro do Norte e Arapiraca (AL), a proporção é de um em cada dez trabalhadores CLT das respectivas cidades.
- Já em Mossoró, a AeC emprega 20% dos jovens contratados na região.
